济宁市任城区安居街道妇联开展“履职第一课”活动

鲁网7月30日讯为深入学习贯彻妇女工作条例及城市街道、社区基层组织工作条例，推动新一届村（社区）妇联主席尽快转变角色、扛起责任，7月28日，济宁市任城区安居街道妇联组织召开新一届村（社区）妇联主席“履职第一课”专题培训会。各村（社区）妇联主席齐聚一堂，围绕“妇联干什么、怎么干、如何干好”这一主题，开启履新后的首次集中“充电”。

培训伊始，街道妇联主席直奔主题，厘清村妇联“责任清单”。会议指出，村（社区）妇联身处基层一线，是党联系服务妇女群众的“神经末梢”，核心职责是贯彻执行上级妇联决议，紧扣引领、服务、联系三大职能推动工作落地，尤其要第一时间向街道党工委或村党组织报告重要事项，确保方向不偏。街道妇联将加强指导，帮助完善学习培训、工作会议等制度，让基层妇联组织“活起来”“强起来”。

围绕村妇联的九项主要任务，培训会结合农村实际，逐条拆解为可操作的工作指引。会议强调，妇联主席作为村（社区）“两委”成员，首要任务是用通俗易懂的方式，把党的路线方针政策讲到妇女心坎里。同时，要激发农村妇女自尊、自信、自立、自强的精神，把带领就业创业作为重中之重，积极组织参加电商培训、技能提升等项目，帮助她们在农业农村现代化建设中大显身手，发挥好在社会和家庭生活中的独特作用。

在参与基层治理方面，要用好“妇女议事会”平台，围绕乡村振兴、家风建设、环境整治等议题，组织妇女有序参与，真正让妇女在村务决策中说得上话、议得成事。对于维护妇女儿童合法权益这一底线任务，要坚持男女平等基本国策，做实常态化走访排查和发现报告机制，配合有关部门严厉打击家暴、虐待及就业性别歧视等违法犯罪行为，为受侵害妇女儿童及时提供帮助，筑牢家庭和谐稳定的“第一道防线”。

会议强调，各村（社区）妇联主席要当好家庭建设的“引导员”，广泛动员妇女和家庭参与家庭家教家风建设，带头推进移风易俗，倡导绿色低碳的生活方式，培育文明乡风。针对低收入、妇女、残疾妇女等困难群体，以及流动、留守儿童等重点人群，要结合帮扶救助政策，落实好现有关爱项目，做到精准排摸、应帮尽帮。

此外，会议指出，要善于发现村里有技能、能致富、表现突出的优秀女性，对表现突出的积极推荐入党或进入村“两委”班子，把妇联建成培养输送女干部的重要基地。在阵地建设上，既要依托党群服务中心建好“妇女之家”，也要灵活设立“妇女微家”，线上线下同步发力，为妇女儿童提供更有温度的服务。换届后各村基层队伍初步成型，下一步关键是让这支队伍真正运转起来、发挥作用。

最后，街道妇联主席作总结讲话，对新一届村（社区）妇联主席提出三点希望：一是提高政治站位，切实增强使命感；二是加快提升履职本领，掌握群众工作方法；三是坚持实干担当，用实绩实效回应妇女群众期盼，在新岗位上干出新气象、打开新局面。（通讯员 戴雪红 张云霄）

责任编辑：谢学刚大连证券配资服务网